Кейс Ozon Tech: как как собрать на одном корпоративе офис и удаленщиков

Вторая – дать возможность пообщаться неформально и очно тем, кто видел коллег только на созвонах. Третья – помочь команде расслабиться после интенсивного месяца работы в высокий сезон распродаж. Четвертая – отключить людей от рабочей рутины, чтобы вечер не превратился в "то же совещание, только с закусками".
Под эти задачи стандартный сценарий не подходил. В айти-команде слишком разный темперамент. Кому-то надо выпустить пар на танцполе, а кому-то посидеть с друзьями за настолкой и поговорить про что угодно, только не про спринты. Если посадить тех и других в один зал и включить ведущего с микрофоном, половина уйдет курить через двадцать минут и больше не вернется.

Так появилась концепция Crazy & Lazy Comic-Con. Идея простая: отдых растягивается между двумя полюсами. На одном:  драйв, движение, шум, соревнование. На другом:  тишина, разговоры, медленные игры, чай. Большинство людей где-то посередине, и в течение вечера переключается с одного на другой.
Это не два изолированных мира, а система координат. Можно начать с настолки в Lazy-зоне, разогреться на танцполе в Crazy, уйти в караоке, вернуться к мафии. Никто никого не загонял в "правильную" программу.

Если народ скапливался в одной точке, всегда можно было подняться или спуститься на этаж и найти свободную зону.
42 этаж. Главная точка притяжения: фотобудка, диджей с ведущим, танцевальная зона. Здесь начинался и заканчивался вечер для большинства сотрудников.
51 этаж. Lazy-форматы: гонки на симуляторах, аэрохоккей, мафия с профессиональным ведущим, настольные игры. Сюда уходили те, кому хватило шума на 42-м.
54 этаж. Настольный керлинг, вторая зона Just Dance, фотобудка и второй пост ведущего с диджеем. Этаж работал как буфер между движением и отдыхом.
55 этаж. Crazy в чистом виде: Just Dance, "Кнопочный герой" на скорость реакции, экстремальное караоке, гитарный клуб и второе караоке, которое работало до самого финала.

В Ozon Tech большая часть команд работает гибридно. Для удаленных сотрудников праздник, в котором их нет, это не нейтральное событие. Это сигнал: "вы не часть команды". Команда не хотела этот сигнал отправлять.
Параллельно офлайн-программе запустили Crazy-Lazy Радио — полуторачасовой развлекательный эфир с отдельным ведущим.

В эфир собрали форматы, которые работают одинаково хорошо в любой точке:

• Песни о главном – переделанные хиты Linkin Park, Coolio, Haddaway, Stigmata, Lil Nas X в айти-стилистике. Слова заменены на бесконечное "айти". Получалось нелепо и точно про корпоративную культуру одновременно.
• Что посмотрим? – кино-викторина с пересказом сюжетов в абсурдном ключе. "Кино, где мужик растет обратно", "коротышки отправляются в поход, чтобы избавиться от ювелирки", "озверевшие шампиньоны терроризируют мужика с ребенком". Угадывали на скорость.
• Шарю в айти – викторина на знание профессионального сленга: "выкатить билд", "буфер данных", "обработка исключений". Айти-юмор без переводчика.
• Рифмы и алгоритмы – конкурс на новогоднюю рифму с возможностью досылать свои варианты в чат.
• Чужие губы – игра на узнавание коллег по фрагменту лица.